Klimb aide les entreprises et les candidats à trouver de nouveaux postes vacants

Dans les plateformes de recrutement actuelles, il existe des erreurs en termes d’efficacité, de temps et d’expérience utilisateur.
Pour cette raison, Klimb cherche à ce que les entreprises trouvent leurs candidats idéaux, grâce à l’IA et à un algorithme.
L’algorithme apprend du comportement des candidats et leur montre les postes vacants adaptés à leur profil.+
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Klimb, une startup basée sur un modèle SaaS, cherche à créer un écosystème de recrutement numérique pour transformer les processus de sélection et accélérer le recrutement.

Selon l’entreprise, les plateformes de recrutement actuelles comportent des erreurs en termes d’efficacité, de temps et d’expérience utilisateur.

Klimb, né pendant la pandémie, cherche à faciliter le recrutement pour les emplois technologiques et numériques, de l’offre d’emploi au logiciel de gestion du recrutement.

Klimb s’appuie sur l’IA pour recruter des personnes

La plateforme s’appuie également sur l’intelligence artificielle pour améliorer l’interaction entre les demandeurs d’emploi et l’équipe des ressources humaines des entreprises technologiques.

La startup utilise les derniers modèles de langage d’IA tels que ChatGP-4 pour évaluer les compétences, les expériences et les intérêts des candidats, en les comparant aux demandes et aux attentes des offres d’emploi, afin de faire correspondre l’utilisateur et les postes.

Au fur et à mesure que les utilisateurs interagissent, l’algorithme de Klimb apprend à présenter des offres d’emploi qui correspondent mieux à ce qu’ils recherchent.

Selon la startup, la personnalisation permet aux utilisateurs de se sentir compris et accompagnés dans leur recherche d’emploi.

Plus de 3 000 utilisateurs au sein de la plateforme

D’autre part, les recruteurs peuvent présélectionner les candidats les plus prometteurs, afin de parvenir à une interaction plus humaine et personnalisée entre les entreprises et les candidats.

“Nous apprécions la passion, le dévouement et la volonté d’utiliser la technologie pour éliminer les barrières”, a déclaré Camilo Cabezas, porte-parole de Klimb.

De plus, la startup compte plus de 3 000 utilisateurs et plus de 100 sociétés enregistrées sur ses marchés du Mexique et de la Colombie.

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